Блог Geekfactor - Полезная информация о Подборе ИТ Специалистов, Найме и Карьере в ИТ

Все о Rust-разработчиках — как найти и оценить квалифицированного кандидата

Rust-разработчики — это специалисты, владеющие навыками программирования на языке Rust. Они востребованы в различных областях, от системного программирования до веб-разработки. Эти программисты разрабатывают надежные и эффективные приложения, используя возможности языка …

Роль тимлида в команде: задачи, навыки и поиск такого специалиста

В мире ИТ-технологий сложилась своя терминология, которая не всегда понятна человеку извне. Это касается не только названий техники, внутреннего жаргона и рабочих вопросов. Специалисты, работающие над ИТ-проектами, там же могут …

Как собрать эффективную команду разработчиков программного обеспечения

Эффективная команда разработчиков программного обеспечения — залог успешного проекта. Правильный выбор структуры команды и организация работы внутри нее играет ключевую роль в достижении высоких результатов при реализации проекта. В этой …

Подбор IT кадров: Как найти и привлечь лучших специалистов

В современном мире информационных технологий компании ежедневно сталкиваются с задачей поиска и найма талантливых IT специалистов. Успех бизнеса во многом зависит от качества команды, поэтому подбор IT кадров является приоритетной …

Почему Geekfactor – лучший выбор для найма ИТ специалистов

Рекрутинговое агентство Geekfactor специализируется на подборе ИТ специалистов и является лидером на рынке благодаря тесной связи с комьюнити разработчиков. Это преимущество позволяет нам находить и привлекать лучших специалистов в области …

Как организовать работу сотрудников на удаленке: пошаговое руководство

Современные технологии позволяют организовать работу на удаленке для сотрудников самых разных направлений. ИТ-отдел, бухгалтерию, маркетологов, аналитиков проще всего перевести на такой формат. Хотя специфика работы на удаленке у каждой команды …

Аналитик данных: специалист для бизнеса — задачи и роль в компании

На ИТ-рынке все время появляются новые специальности, назначение которых не всегда понятно человеку, ведущему бизнес. В наших статьях мы постараемся рассказывать простыми словами о таких специалистах и их возможностях. Сегодня …

Кто такой системный администратор, как его искать и какие обязанности он выполняет

Системный администратор — это специалист, который отвечает за поддержание работоспособности компьютерных систем и сетей. Чем больше работа информационных систем влияет на ваш бизнес, тем важнее становится роль системного администратора для …

Как создать команду мечты, если у вас уже есть сотрудники — повышаем эффективность работников

Как улучшить эффективность работы существующей команды? Вопрос, который волнует многих руководителей и менеджеров. Ответ на него может быть не таким простым, как кажется на первый взгляд. Эффективность команды зависит от …

Ищем менеджера по продажам в IT: какие вопросы задавать на собеседовании и почему

От качества работы отдела продаж зависит прибыль компании, поэтому набирать туда людей нужно, подходя к задаче серьезно и ответственно. У кандидата нужно проверить уровень мотивации, способность к продажам вообще и …

Как нанять хорошего СТО. Вопросы для интервью с техническим директором

Технический директор — одна из важнейших должностей в компании. Этот специалист отвечает за обеспечение бесперебойной работы и развития всей технической инфраструктуры компании. Его обязанности включают в себя формулирование стратегий в …

Релакс после рабочего дня: топ-5 хобби для IT-специалистов

Введение: Значимость отдыха для профессионалов в IT.

В мире IT, где рабочие дни часто характеризуются высокой интенсивностью и напряжением, нахождение способов релаксации после рабочего дня становится крайне важным. Отдых помогает обновить …

Как организовать эффективное удаленное собеседование

Введение: Удаленная работа и ее влияние на процесс собеседования.

Сегодня удаленная работа становится новым стандартом для многих компаний во всем мире. Это не только обеспечивает гибкость для сотрудников, но и предоставляет …

Тенденции рынка ИТ-специалистов в 2023 году

Современный рынок ИТ-специалистов - это мир в постоянном движении и изменении. Волнами приходят новые технологии, меняются требования к кандидатам, и компании, желающие оставаться конкурентоспособными, должны оперативно реагировать на эти изменения.

Анализ …

Подробнее

Интеграция новых IT-специалистов: строим мосты для эффективной работы

Привлечение новых IT-специалистов – это только первый шаг. Для того чтобы новый сотрудник стал полноценным членом команды и начал приносить пользу компании, необходима эффективная интеграция. В этой статье мы рассмотрим …

Создание эффективной команды разработки: ключевые факторы успеха

В эпоху цифровой трансформации компаний велик спрос на высококвалифицированных IT-специалистов. Однако ещё больше ценится умение собрать из них настоящую команду, которая будет работать как единый механизм. В этой статье мы …

Что ищут IT-специалисты в компании: понимание их потребностей и ожиданий

В быстро меняющемся мире информационных технологий компании ежедневно сталкиваются с вызовами привлечения и удержания талантливых IT-специалистов. Понимание того, чего ищут профессионалы в работодателе, может стать ключом к успешной долгосрочной стратегии …

Как удержать талантливых ИТ-специалистов: стратегии и практики

В современной эпохе технологий качество ИТ-специалистов может определить успех или провал вашего бизнеса. Поиск правильных людей — это только полдела; второй, и возможно, более сложный этап — удержание их в …

5 ошибок при найме ИТ специалистов: как их избежать?

В эпоху глобализации и активного развития цифровых технологий, компании все больше осознают, насколько важен качественный найм ИТ-специалистов. Избежание ошибок на этом этапе может значительно повысить конкурентоспособность и устойчивость бизнеса. Однако …